开云:让可持续时尚的前景看得见


文|本刊记者  罗曙辉

2019年10月11日,上海时装周,世界第三大奢侈品集团开云集团携手全球创新平台Plug and Play召开首届“K Generation论坛及颁奖典礼”,表彰了在纺织产业价值链中提供突破性解决方案的三家中国初创企业,其获奖理由分别是:通过循环的无污物系统从有机废物中取得天然染料、创新的染色工艺水处技术、借助AI技术优化供应链从而允许小批量的生产以避免过度生产。

这些创新直指时尚产业中重大环保症结——垃圾处理、水污染、由于过度生产导致的资源浪费,是开云可持续发展履历最新的具有开创性的一笔。而今,开云已然成功塑造了一个可持续发展的行业领军形象。自2013年起开云就被列入道琼斯全球和欧洲可持续发展指数(DJSI)以及法国气候揭露领导指数(CDLI)之中,2019年开云第二次入榜Corporate Knights的“全球可持续发展企业100强”,并跃升为第2位。在这个崭新的战场上,开云如何成为拓荒者与领跑者的?


战略:全面应对全球危机,形成可持续领域的领导力与话语权

日益严峻的气候变化形势让全球仅次于石油的第二大污染产业时尚产业受到了国际社会高度关注。作为时尚产业金字塔顶端的奢侈品企业,无疑是受到影响最大的。

开云很早就意识到了这一点,从1996年首创道德准则,2003年创立可持续发展团队,2010年将可持续发展纳入KPI,2013年创立材料创新实验室,2015年正式发布环境损益表(EP&L),2017年提出2025年可持续战略纲要及目标,到2018年率先发布可持续发展综合报告、发起行业时尚环保宪章,引领了纺织、服装和奢侈品领域的多项创举。作为成果之一,开云旗下品牌Stella McCartney坚持商业伦理,坚持用有机的材质、可更新的新能源,不使用动物皮革或毛皮,2015年,在奢侈品行业不景气的形势下,其年销售额已达到2亿欧元,并且利润率与其他奢侈品牌相当。

对于是否将可持续发展作为竞争策略,开云集团董事会主席兼首席执行官弗朗索瓦-亨利·皮诺的回答是:“我们认为可持续发展不管投入多少都是值得的,这个成果应该为大家共享,而不是仅仅给自己竞争方面加分,从而实现全球共享的更好结果。”

基于这样的战略意识,2015年当气候变化问题引发全球热议的时候,开云就与非营利组织BSR发布了《气候变化:时尚奢侈品行业所面临的影响及应采取的应对战略》报告,重点分析棉花、牛皮、绵羊和羔羊皮、驼马毛、羊绒和丝绸六种奢侈品时尚行业的核心原材料的气候风险。2017年,当业内曝光模特的健康和安全问题时,开云联手LVMH集团发布了模特工作关系与健康保障纲领。2019年,开云更宣布从2020年开始,开云及旗下各品牌将只与满18周岁以上的模特合作。2018年4月,鉴于开云在可持续发展领域的领先实践,法国总统马克龙委任官弗朗索瓦-亨利·皮诺组建可持续时尚联盟,制定《Fashion Pact》环保公约。目前,已有150家企业加入其中,承诺围绕减缓气候变化趋势、恢复物种多样性、海洋保护三大主题设立实践目标。目前,弗朗索瓦-亨利·皮诺更牵头召集联盟其他成员共同讨论下一步的可持续发展方案。


全文详见《可持续发展经济导刊》2019.12期

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